為進(jìn)一步規(guī)范企業(yè)用工，減少用工風(fēng)險(xiǎn)，同時(shí)也促進(jìn)企業(yè)健康發(fā)展，提高各基層管理者解讀勞動(dòng)政策、管理原則、協(xié)調(diào)員工關(guān)系的能力和水平。2018年2月28日下午，永同昌科技孵化器與51社保共建交流，在3018孵化講堂成功舉辦了以《創(chuàng)業(yè)英雄帖：九大絕學(xué)等你抉擇！》為主題的專題培訓(xùn)講座。

來自朗景聯(lián)華、堂悅坊、金鉆石等科技文化企業(yè)的管理人員共20余人參加了此次培訓(xùn)。

本次培訓(xùn)活動(dòng)邀請(qǐng)到了51社保研究中心專家——庚鑫老師進(jìn)行交流分享。結(jié)合多年的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，重點(diǎn)把勞動(dòng)合同、社會(huì)保障體系等方面的常見問題進(jìn)行了簡要說明。同時(shí)結(jié)合實(shí)際案列與自身工作經(jīng)驗(yàn)對(duì)勞動(dòng)爭議焦點(diǎn)、勞動(dòng)合同的簽訂、計(jì)件人員加班加點(diǎn)工資支付、違約經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)确矫孢M(jìn)行了深入剖析。

本次培訓(xùn)具有較強(qiáng)的針對(duì)性和實(shí)用性，切實(shí)提高了入駐企業(yè)人力資源負(fù)責(zé)人對(duì)勞動(dòng)政策法律、，也為企業(yè)營造遵紀(jì)守法，和諧有序的用人環(huán)境提供了良好的保障。

永同昌科技孵化器是立足于創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展，聚集科技與文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)要素的綜合性孵化器，根據(jù)企業(yè)的發(fā)展需求初步形成了創(chuàng)新與創(chuàng)業(yè)相結(jié)合、線上與線下相結(jié)合，孵化與投資相結(jié)合的孵化服務(wù)體系，實(shí)現(xiàn)科技與產(chǎn)業(yè)結(jié)合，助力企業(yè)孵化成長。